钓鱼台国宾馆风景如画，一场智者间的对话、互动在这里回响，企业领袖们聚焦行业热点，阐述经营理念，研判经济走势，展望发展前景。他们旁征博引，慷慨陈词，令人耳目一新，受益良多。现摘录部分精彩演讲与读者分享。

新疆有色面临的机遇

  1．中央关怀新疆，全国支援新疆。

  2．政策支持，资金支持，项目支持，投入之大，前所未有。

  3．科技援疆，人才援疆，产业援疆，教育援疆，给新疆经济社会发展注入了新的活力。

  4．大企业、大集团参与新疆的产业、资源重组，强强联合，在转变调整过程中发挥着重要积极引领作用。

  5．观念创新，思维创新，体制、机制创新，发展管理创新已成为新疆提高新疆效率，发展新疆思路的一个根本体现。

  6．稳疆、兴疆、富民、富边战略及跨越式发展和长治久安的两大历史任务也不断深入人心。

  新疆有色面临的发展形势，我想是机遇大于挑战，希望多于困难。

  新疆有色的发展定位

  我们新疆有色发展经历了三个阶段：第一个阶段：“十五”时期。

  这是新疆有色对接政策，破产重组，调整突围的时期。

  中央对国有企业支持的政策，让我们核销、清偿债务16亿元。

  第二个阶段：“十一五”是我们打基础、创条件、上规模、图发展的阶段。

  第三个阶段：“十二五”是新疆有色大突破、大建设、大超越、大发展的新阶段，新疆有色围绕三大主业、三大板块、三大上市公司的架构，力争“十二五”实现资产200亿元，产值500亿元，利税100亿元，职工收入翻一番，达到10万元。

  为了实现这一宏伟目标，我们主要抓好以下几个方面的重要工作：

  1．资源控制战略要有重大突破。

  新增地质储量：铜100万吨，镍100万吨，锌100万吨，锂铍钽铌100万吨，铁1亿吨，黄金100吨。

  确保新疆有色原料自给率70%以上。

  2．项目建设要有重大突破。

  铜40万吨，镍5万吨，锌20万吨，磷酸二铵60万吨，金属镁10万吨，黄金30吨，铁100万吨，合金材料5万吨，锂铍钽铌1万吨，自备电源120万千瓦，这些项目在陆续规划、建设之中，争取在“十二五”建成投产。

  3．科技创新要有重大突破。

  我们围绕延长产业链，突出顶精尖，提高附加值的目标，“十二五”期间，我们计划投资20亿元在新疆乌鲁木齐、在北京顺义区建设科技研发中心，形成科研、设计、产学研结合、高端产品、精深加工的一个联合研究院和加工基地。

  4．资本运作要有重大突破。

  黄金板块即将上报材料，争取年底或明年一季度力争融资60亿元；明年下半年，在香港H股铜业板块争取回归A股，力争融资150亿元；后年，锂铍钽铌、稀有板块力争融资50亿元，在条件充足、允许情况下，我们将实施有色集团整体改制上市。

  5．人才战略要有重大突破。

  “十二五”期间，每年拿出1000万元，进行员工队伍培训，三种队伍建设，包括班组队伍建设、职工队伍建设、科技队伍建设。

  每年选送500员工到临近的有色单位和部分大中专院所进行培训，大专三年，中专两年，同时每年对班组长“走出去、请进来”进行强化培训。

  6．和谐建设要有重大突破。

  确保三个100%。

  保证矿山职工100%有房子住，100%解决职工就业、再就业，100%解决职工子女就业。

  在保证企业发展、增效的前提，确保职工的收入增长。

  “十二五”期间提出每年增加工资15%以上，今年的15%已经调整到位。

  新疆有色发展坚持的原则

  第一， 树立长青有色，百年品牌，经久不衰，避免国有企业三十年河东三十年河西。

  第二，确保新疆有色健康持续，稳健发展。

  第三，坚持疆内国内的事，做好疆内国内的事，然后再联合“出海”。

  新疆有色面临着大发展的重要新阶段，新疆有色厚积薄发，条件具备，潜力巨大，做大做强指日可待。

  应该说，看点、亮点、兴奋点就在“十二五”阶段。