企业绩效考核中沟通环节之我见
来源期刊：中国金属通报2009年第23期
论文作者：钟建英
文章页码：38 - 39
摘 要：绩效管理是企业管理的重要工具。绩效考核是绩效管理的组成部分,而绩效沟通是绩效管理贯穿始终的重要流程。在绩效考核阶段的沟通则更加重要。应针对绩效考核中的问题,提出相应的对策,提高绩效考核效率,进而提高企业绩效管理水平。
钟建英
二十一冶建设有限公司
摘 要：绩效管理是企业管理的重要工具。绩效考核是绩效管理的组成部分,而绩效沟通是绩效管理贯穿始终的重要流程。在绩效考核阶段的沟通则更加重要。应针对绩效考核中的问题,提出相应的对策,提高绩效考核效率,进而提高企业绩效管理水平。
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