国企党政工作深度融合的实践探索
来源期刊:中国有色金属2020年第17期
论文作者:姜良杰 韩涛 李晓玲
文章页码:68 - 69
摘 要:<正>在2016年10月召开的全国国有企业党的建设工作会议上,习近平总书记一针见血地指出,新形势下,国有企业党的建设仍然存在弱化、淡化、虚化、边缘化的问题。几年来,通过实践,笔者认为抓好党政工作深度融合,是解决党的建设"四化"问题的有效途径。在国国企有探企索业党党政的工建作设深之度所融以合会的存意在义弱化、淡化、虚化、边缘化问题,主要原因如下:一是党政工作目标不统一,自说自话,相互之间缺少合力,最终变成"两张皮";二是党政工作步调不统一,
姜良杰,韩涛,李晓玲
中国铝业青海分公司
摘 要:<正>在2016年10月召开的全国国有企业党的建设工作会议上,习近平总书记一针见血地指出,新形势下,国有企业党的建设仍然存在弱化、淡化、虚化、边缘化的问题。几年来,通过实践,笔者认为抓好党政工作深度融合,是解决党的建设"四化"问题的有效途径。在国国企有探企索业党党政的工建作设深之度所融以合会的存意在义弱化、淡化、虚化、边缘化问题,主要原因如下:一是党政工作目标不统一,自说自话,相互之间缺少合力,最终变成"两张皮";二是党政工作步调不统一,
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