建立科学激励机制,提高矿山企业竞争力
来源期刊：现代矿业2005年第3期
论文作者：孙吉全
文章页码：3 - 5
关键词：矿山企业;人力资源管理;激励机制;
摘 要：矿山人力资源管理已成为企业管理的重点,建立科学的激励机制是矿山提高竞争力的有效途径,企业通过建立科学的激励体制吸引人才、留住人才、发挥人的潜能,提高矿山企业的核心竞争力。
孙吉全
山东欣鹏安全技术咨询有限公司
摘 要：矿山人力资源管理已成为企业管理的重点,建立科学的激励机制是矿山提高竞争力的有效途径,企业通过建立科学的激励体制吸引人才、留住人才、发挥人的潜能,提高矿山企业的核心竞争力。
关键词：矿山企业;人力资源管理;激励机制;
