简介概要

从海尔定律看某企业改制重组后的企业文化再造——“海尔定律”给我们的反思和启迪

来源期刊：中国有色金属2010年第S1期

论文作者：王粉利

文章页码：147 - 149

关键词：海尔定律;改制重组;企业文化;再造;

摘要：企业文化是企业的核心竞争力,是企业的无形资产,是企业的"灵魂立法"。本文通过海尔集团依靠企业文化致胜的案例剖析,阐明了没有优秀的企业文化就不会有卓越的企业。进而阐明了某公司改制重组后进行企业文化再造的紧迫性、必要性,以及对策与思考。

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王粉利

白银有色集团股份有限公司选矿公司

关键词：海尔定律;改制重组;企业文化;再造;